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工作动态

集团召开首次储备人才经验交流会

发布时间:2014-12-16 浏览次数:1601 次

    12月15日,集团首次储备人才经验交流会顺利召开,集团副董事长吴培京出会议。集团相关部室负责人、所属单位42名副职储备人才参加了交流活动。


    会上,8名储备人才分别代表党务管理、项目管理、财务管理、技术质量管理等四个工作系统,结合自身经历,总结了成长中的经验。集团相关部室负责人也针对储备人才成长成才与大家交流了心得。大家一致认为,人才培养是助力企业发展的关键,也是当务之急;人才的快速成长,必须以德为先,要敢于担当、勇于奉献;要不断提升专业素养,锐意创新;要有大局意识和团队精神。


    吴培京强调,集团党委非常重视储备人才培养,通过多种措施,储备人才培养工作取得了很好的效果。但随着企业生产经营规模的不断扩大,管理要求的越来越严,企业人力资源紧缺问题逐渐突显,人才储备和培养工作成为当前人才工作的重点。他提出两点希望:一是希望储备人才加强学习,重视德性锻炼、提高自身修养,切实提高履职水平、掌控能力和影响力;二是希望各级党委进一步提高对储备人才工作的重视程度,规划培养方向和重点,加强跟踪培养和考核,坚持“大人才观”,促进轮岗交流,保证集团人才队伍“取之不尽,用之不竭”。